Veel mensen komen bij ons met dezelfde vraag, soms luidop uitgesproken, soms nog stil vanbinnen: “Is dit het nu?” Werken met zin gaat niet over altijd gemotiveerd zijn of nooit stress ervaren. Het gaat over voelen dat wat je doet betekenis heeft, dat je keuzes kan maken die bij je passen en dat werk opnieuw energie mag geven in plaats van nemen.
In deze contentreeks delen we verhalen uit onze praktijk. Verhalen van mensen die opnieuw richting vonden, en van begeleiders die elke dag zien wat er mogelijk wordt wanneer ruimte, vertrouwen en structuur samenkomen.
Autonomie: opnieuw regie nemen over je loopbaan
Zinvol werk begint bij autonomie. Bij het gevoel dat jij opnieuw aan het stuur zit van je loopbaan. In loopbaanbegeleiding onderzoeken we samen wat jou drijft, waar je energie van krijgt en waar je grenzen liggen. Niet om je in een hokje te stoppen, maar om keuzes te maken die écht bij jou passen.
Ook in onze werklozenbegeleiding en outplacementtrajecten staat die regie centraal: jij bepaalt het tempo, wij bieden richting, ondersteuning en houvast.
Samen groeien: je hoeft het niet alleen te doen
Verandering vraagt moed. Of je nu vastloopt in je job, herstelt van langdurige ziekte of worstelt met stress en burn-outklachten, je hoeft het niet alleen te dragen. In onze stress- en burn-outcoaching en terug-naar-werktrajecten voor langdurig zieken werken we stap voor stap, met aandacht voor jouw verhaal.
Samen groeien betekent hier: samen denken, voelen en experimenteren. Met respect voor wat al geweest is, en met vertrouwen in wat nog kan komen.
Structuur die rust brengt
Wanneer alles te veel wordt, is helderheid essentieel. Daarom bieden onze trajecten structuur: duidelijke stappen, concrete handvaten en een veilig kader. Die structuur is geen druk, maar een steun. Ze helpt je om opnieuw overzicht te krijgen, keuzes te maken en vooruit te kijken met meer rust.
Iets betekenen voor jezelf en je omgeving
Zinvol werk raakt aan betekenis. Aan het gevoel dat wat je doet klopt met wie je bent en wat belangrijk voor je is. Voor veel cliënten betekent dat: opnieuw plezier vinden in werk, grenzen leren bewaken, of werk afstemmen op hun leven in plaats van omgekeerd.
Onze cultuur is persoonlijk en respectvol. We vertrekken altijd vanuit de mens achter het verhaal, met oog voor duurzame groei en da t niet alleen professioneel, maar ook persoonlijk.
Benieuwd wat werken met zin voor jou kan betekenen?
Misschien sta jij op een kruispunt. Misschien voel je dat het anders mag, maar weet je nog niet hoe. Dan nodigen we je uit om samen te onderzoeken wat zinvol werken voor jou betekent.
Ontdek onze loopbaanbegeleiding, Terug-naar-werktrajecten, Werklozenbegeleiding, en Stress- en burn-out coaching en zet een eerste stap naar werk dat opnieuw zin geeft.
Loopbaanbegeleiding
Kan met de Loopbaancheque van VDAB als je minimum 7 jaar werkt of zelfstandige bent. Het kost jou dan90 euro voor 4 uur individuele begeleiding op maat.
Terug naar werk trajecten
Terug naar werk trajecten zijn volledig gratis als je een Medische verbreking hebt gehad of minstens één jaar ziek bent en
Werklozenbegeleiding
Werklozenbegeleiding is ook volledig gratis als je minstens 30 weken opzegvergoeding of verbreking hebt.
Het geldt NIET voor werknemers die:
- ontslagen worden in het kader van een herstructurering, of faling
- deelnemen aan een transitietraject.
Voorwaarden
Het recht heeft uitsluitend betrekking op maatregelen die werden gevolgd in de periode die een einde neemt op de laatste dag van het tweede kwartaal dat volgt op het kwartaal waarin ofwel de effectieve einddatum van de opzeggingstermijn, ofwel de einddatum van de periode gedekt door de opzeggingsvergoeding, is gelegen.
Wil je weten of je belang zou hebben aan begeleiding? Vul dan de test in via onderstaande link.
|
Loopbaanbegeleiding op maatOnze ervaren loopbaancoaches en loopbaanbegeleiders staan klaar om je doorheen dit transformerende proces te loodsen. |
